ПРЕДСТОЯЩИ СЪБИТИЯ
|
 |
| JobTiger намалява цените на събитията си за 2021 г. – в подкрепа на пазара на труда |
Новата услуга JobTiger Wallet оптимизира разходите и рисковете за участващите във форумите компании.
Преди броени дни най-старият организатор на кариерни форуми у нас – JobTiger – успешно завърши събитийната си година с Виртуални Дни на кариерата в икономическите сектори и започна усилена работа по календара за събитията през 2021 г.
Въпреки здравната и икономическа криза и ограниченията за провеждане на събития и тази година, JobTiger не се отказа от мисията си да подпомага връзката между бизнеса, образованието и търсещите работа. През 2020 г. компанията за пореден път доказа, че е организатор на най-мащабните и без никакъв аналог у нас кариерни прояви (на живо и виртуално). Успешно бяха проведени форуми на живо в София, Пловдив, Варна и Габрово и 6 Виртуални дни на кариерата за цялата страна. Тези събития срещнаха общо 170 компании с 8900 търсещи работа, като 9210 са само проведените виртуално интервюта.
В настоящата криза, засягаща силно и пазара на труда, JobTiger осъзнава важността да продължи да бъде най-добрият посредник между търсещите и предлагащите работа. 2020 г. не беше лека и както хората, така и фирмите са изправени пред предизвикателства, несигурност и непредсказуемост на всички нива. Рисковете в планирането на разходите са големи и бюджетирането се превърна в сложна задача с много неизвестни. През 2021 година по-гъвкавият подход ще бъде търсен от всички ни за повече ефективност. Ето защо, въпреки че дори и в HR бранша цените на услугите се покачват, JobTiger не само ще задържи, но и ще намали цените за участие в събитията си! С новия предплатен план JobTiger Wallet компаниите вече могат да постигнат най-добрите резултати чрез най-подходящите за текущите условия решения. JobTiger Wallet е начинът компаниите да намалят разходите си, като в същото време се възползват от повече свобода в планирането по време на пандемия, за да могат и през идната година да се срещнат първи с някои от най-добрите кандидати на пазара на труда.
Повече информация за JobTiger Wallet може да намерите тук.
Календара със събития на JobTiger за 2021 г. може да видите тук.
|
|
 |
 |
| Започнаха записванията за единственото изложение на HR бранша в България |
Вече са ясни датата и мястото на провеждане на единственото по рода си HR събитие – HR Industry 2021. За първи път звездният четвъртък на HR бранша ще се проведе изцяло online на 9 февруари 2021 г.
HR Industry ще представи доставчиците на HR услуги в пълния им спектър, наред с най-новите тенденции и иновации в сферата. Събитието е сборен пункт на топ компаниите на HR пазара и дава възможност на посетителите за един ден да се запознаят с новостите, които ще допринесат в работата на HR-a през цялата година. Обичайните посетители са HR мениджъри и специалисти, финансови мениджъри, собственици и управители на компании.
Този път събитието ще се проведе изцяло онлайн със семинарна програма и на виртуални щандове на компаниите изложители, на които може да се научи повече за техните продукти и услуги. На сайта на изложението може да видите пълната информация.
HR Industry се организира от компанията за комплексни HR услуги JobTiger и през 2021 година ще има своето 10-o издание. Ние вярваме, че това което правим за развитието на общността и пазара на HR услуги, наистина си заслужава. И това, че една от най-големите компании в света е наш доверен партньор вече над 10 години, е доказателство за полезността на събитието.
Станете и Вие част от първото виртуално издание на HR Industry!
|
|
|
| MetLife – генерален спонсор на HR Industry 2021 |
Вълнуваме се да споделим, че през 2021 г. MetLife отново избра да бъде генерален спонсор на десетото издание на HR Industry 2021 – звездния четвъртък на HR бранша!
MetLife е една от най-големите компании в света с 49 000 служители, които всеки ден се грижат за сигурността на повече от 100 млн. клиенти в над 40 държави.
Освен генерален спонсор, MetLife е и съмишленик на инициативата HR Industry от самото начало през 2011 година – като световен лидер в придобивките за служители, компанията вярва, че човешкият капитал е най-ценният ресурс на всяка организация. Дейностите, свързани с подбора, развитието, мотивацията и задържането на служителите, би трябвало да бъдат фокус на работодателите и именно с това събитието HR Industry е ценно за средата – то им дава възможност да се запознаят с допълнителните инструменти и услуги, които са на тяхно разположение.
|
|
| |
|
|
Дни на кариерата – икономика, финанси, маркетинг, човешки ресурси и обслужване на клиенти се проведе успешно в условията на коронакриза
Събитието се проведе за първи път виртуално в рамките на един ден – 1 декември 2020 г.
Денят на кариерата събра стотици посетители и 34 компании, които активно подбират кадри в секторите икономика, финанси, маркетинг, човешки ресурси и обслужване на клиенти. За 6 часа по време на виртуалния кариерен форум бяха проведени 871 чата между работодатели и търсещи работа.
Форумът се организира за единадесета поредна година от JobTiger, съвместно с Междууниверситетски център за развитие на кариерата при УНСС и под патронажа на ректора на УНСС проф. д-р Димитър Димитров.
Виртуални Дни на кариерата в икономическите сектори е последното кариерно събитие за годината в страната и традиционно завършва годишния събитиен календар на JobTiger. През 2020 г. проведохме четири изключително успешни онлайн кариерни форума и спомогнахме бизнесът да продължи.
За пореден път доказахме, че компанията е организатор на най-мащабните прояви без аналог в страната (на живо и виртуално) и изпълнихме отново мисията си да бъдем живата връзка между бизнеса, образованието и търсещите работа.
|
|
|
| |
| 20 ГОДИНИ JOBTIGER |
 HR Weekend – добре функциониращата професионална общност
Историята на HR Weekend е история за приятелство, колегиалност и взаимопомощ, за хубави и незабравими моменти заедно. История за една успешно развита HR общност.
В началото на 2004 година ние със сигурност не бяхме чували за community building. Нямахме и познания за това. Но имахме една идея, която си проправяше път в екипа на JobTiger и вече беше предмет на много обсъждания: Организирането на неформални срещи на HR бранша, където специалистите да могат не само да споделят свободно, но и да общуват и да се опознаят по-отблизо, да се създаде истинска работеща HR общност или поне ефективна мрежа от HR специалисти.
|
|
|
|
|
| |
|
|
Очаквания на IT специалистите при избор на работа – говорихме с 450 специалиста – Част 3
В рамките на 2 седмици, направихме проучване сред IT специалистите в страната относно техните нагласи и предпочитания при обмисляне и избор на нова работа.
Една от целите ни е да разберем актуалните очаквания на специалистите и по този начин да подпомогнем комуникацията между тях и работодателите, в частност, тази със специалистите подбор.
В проучването се включиха 453 IT специалисти, които ни споделиха кои са факторите при избор на компания и вид работа, какви са очакванията относно заплащане, допълнителни придобивки и комуникация със специалистите подбор.
От включилите се в проучването, 62% са старши специалисти, следвани от 31% средно ниво и 7% младши.
Част 3 – Заплатата
Разгледахме предпочитанията на ИТ специалистите за желаното възнаграждение по ниво на специализираност и професионален опит.
36% от старшите специалисти (Senior) предпочитат нетно месечно възнаграждение в диапазона 3000-5000 лв., 38% желаят възнаграждение в рамките на 5000-7000 лв., а за малко над четвърт от общия брой участници – 26% – предпочитанията са за над 7000 лв.
Вижте цялото проучване за предпочитанията на ИТ специалистите за желаното възнаграждение в JobTiger.TV.
|
|
|
|
Вашият Employer Branding профил на JobTiger.bg с 20% отстъпка до края на годината
ВИЖ РАБОТОДАТЕЛИТЕ!
Нашият сайт JobTiger.bg постоянно се развива в крак със световните тенденции, като поставя на фокус работодателската марка с Employer Branding услугата.
Услугата представя пълноценно работодателско представяне по отношение на грижата за служителите под формата на независим и авторитетен канал за информация.
Структурирано, модерно, подредено и интерактивно съдържание с динамично управление на информацията. Специализираната страница съдържа информация на едно място – всичко, което интересува кандидата на всеки етап от процеса по подбор с по-добро индексиране от търсещите машини.
Скъсява дистанцията между Вашата компания и бъдещите Ви служители.
Създаването на вашето виртуално представяне е крачка към дългосрочната мисия за представяне, разгласа и популяризация на предпочитания работодател.
За индивидуален поход към Вашите нужди, отстъпка с JobTiger Wallet и повече информация за услугата – екипът на JobTiger е на ваше разположение на office@jobtiger.bg.
|
|
|
|
Спад на обявите за работа във всички сектори
Броят на обявите за работа продължава да намалява и през м. ноември.
Публикуваните обяви във водещите сайтове за работа са с 22% по-малко от тези през м. октомври и с цели 39% по-малко в сравнение със същия период (м. ноември) през 2019г.
За първи път от началото коронакризата у нас има спад на обявите във всеки един от секторите.
Най-засегнат продължава да бъде секторът „Хотели и ресторантьорство“ с повече от двоен спад (-56%) на обявите, следван от секторите „Търговия и продажби“ (-27%) и „Логистика/ транспорт“ (-25%).
Вижте целия анализ на JobTiger за м. ноември в JobTiger.tv.
|
|
|
| |
|
|
Присъединете се към първото онлайн издание на Битката за талантите!
Как се справят спецалистите от различни компании с предизвикателствата на 2020? Кои са новите стратегии на HR-експертите и специалистите по комуникации и маркетинг, за да останат техните компании на върха? Кой ръководи employer branding кампаниите и какви промени донесе 2020 в комуникациите?
Има ли нужда от по-близка координация на усилията и как да използвате следващото поколение маркетинг за привличане на таланти? Какви са особеностите на новото поколение служители?
Най-добрите практики при изграждането на работодателска марка ще се дискутират в предстоящото четвърто издание на работодателския форум “Битката за талантите” на 15 декември 2020.
Сега имате възможност да се регистрирате със специална отстъпка от 50%.
Тази година сред говорителите на събитието са изявени специалисти, които ще разкрият най-добрите стратегии.
Остават броени дни до 15 декември 2020 година. Форумът ще се проведе онлайн.
Вземете своя специален билет само за EUR 15. Местата са ограничени!
Регистрирайте се на: talents.b2bmedia.bg
|
|
|
|
|
