Career

Първият казус, който поставихме в рубриката на JobTiger.tv и Apeiron Communication „За комуникацията“, събра различни мнения. Във видеото Нели Бенова коментира вашите мнения и дава съвет за реакция в ситуацията. Чуйте и втората ни задача.

Всички прогнози сочат, че след 10 години най-развитите икономики ще чувстват глад за таланти и няма да са в състояние да задоволят нуждите от средно и висше ниво на мениджъри. С програми за развитие на лидери те сами изграждат и възпитават бъдещите си ръководни кадри, които преди това имат възможност да опознаят в детайли бизнеса и организацията, в която ще ръководят.

Защо има по-малко жени в IT индустрията и какви инициативи за насърчаване на жените в IT професиите развива VMware на местно и глобално ниво? Чуйте от разговора ни с Диана Стефанова, управляващ директор на VMware в България.

Как да се облечем на интервю за работа?

Очаква се стажовете да бъдат проведени в периода от септември до декември 2012 г., като официалната информация за възможностите за провеждане на стаж ще бъде обявена в www.JobTiger.bg.

Работодателите проучват бъдещите си служители, но и кандидатите за работа имат възможността да сторят също с потенциалния си работодател. Ето и няколко начина.

Как учениците избират да учат в университет и в каква специалност да се запишат? Родителите доколко влияят на избора им? Студентите интересуват ли се от това какво ще работят след това? Споделяте ли мнението, че у нас все още е широко популярна философията „Учи, за да не работиш“ и че статусът „студент“ е достатъчен? Чуйте мненията на студенти и кариерни консултанти и на представители на бизнеса от Асоциация „Качество на живота".

На 21 май JobTiger гостува на Marketing Academy Club, който организира среща със студенти от Стопанската академия в Свищов. След срещата решихме да разкажем във видео за клуба, който започва да действа през март тази година и е един от най-активните клубове в мрежата на Kosher.bg.

Кои "странни" професии са добре платени? Класацията се оглавява от готвачите в австралийските подводници. Други примери - в статията.

Всеки безработен се опитва да открие мечтаната работна позиция. Понякога това отнема дълго време. Което пък често води до нерационално и непродуктивно поведение от страна на търсещия. Едно изказване на Буда може да ви помогне в тази ситуация.

Студентите в САЩ имат ясна представа за кого биха искали да работят след дипломирането си. Ето и списъка с фирми, които са най-харесвани за потенциални работодатели сред младите хора.

До 31 май 2012 можете да кандидатствате онлайн за летния стаж в Овергаз. В досегашните пет издания са участвали около 480 младежи от цялата страна, като над 80 от тях са останали на работа там след завършване на обучението си.

Във втората част от разговора с Жюстин Томс ще стане дума за предприемачеството в IT бизнеса в България и уменията, които трябва да градите, за да сте готови за бъдещите кариерни възможности.

Има някои неща, които не бива да споменавате пред ръководителя си. Запомнете ги, за да не си провалите преждевременно кариерата.

На 21 май ще бъдем гости на Marketing Academy Club в Стопанската академия в Свищов. На срещата ще си говорим за това какви умения са необходими, за да се занимаваш професионално с маркетинг и как да използваш умно онлайн инструментите за маркетинг.

Какво е "elevator pitch" и защо е важно да сме подготвили нашия предварително.

Любомир Любомиров работи в рекламна агенция "City R" във Варна като копирайтър. По време на Национални дни на кариерата в морския град той сподели, че най-важните качества в тази професия са любопитството и желанието да се разширява общата култура.

На 13 май приключи вторият сезон на турнира по предприемачество за иновативни бизнес идеи 3Challenge. Форумът се проведе в аулата на Софийския университет „Св. Климент Охридски”. В третия заключителен етап, Grow, трите отбори финалисти представиха бизнес идеите си и как са ги развили през последните шест месеца.

Програмата PEP (Personal efficiency program) учи хората да управляват по-добре времето си в професионална среда - да контролират своята натовареност, да приоритизират задълженията си, да се справят с потока от информация. Защото по-добра ефективност на служителите означава по-високи резултати за бизнеса.

Професията PR все още няма задължителни изисквания, за да влезеш в нея. И това е драма, което се отразява на имиджа на професията. Когато всеки, който реши, че иска да бъде PR, стане PR - което е абсолютно възможно - и той не е добър в професията, това влияе върху сегашното състояние и бъдещето на PR“, убедена е Нели Бенова, изпълнителен директор на Apeiron Communication. Чуйте съветите й, ако искате да се занимавате професионално с връзки с обществеността.