Основни задължения
• Развитие и усъвършенстване на функционалностите на информационните системи, използвани в процесите по събиране на вземания.
• Анализ на бизнес потребностите, дефиниране на бизнес изисквания и участие в разработването, тестването и внедряването на нови функционалности.
• Разработване, актуализиране и внедряване на методологии, правила и стандарти за управление на просрочени вземания
• Анализ на процесите по събиране на вземания и идентифициране на възможности за оптимизация, автоматизация и дигитализация
• Координация с бизнес звена, ИТ екипи и външни партньори при реализиране на промени в системите и процесите
• Разработване и съгласуване на критерии за управление и сегментиране на кредитни портфейли - кампании, цесии, отписване и възлагане към външни партньори
• Анализ на оперативни данни, проследяване на ключови показатели и изготвяне на предложения за повишаване на ефективността и събираемостта
• Разработване и внедряване на контролни механизми за проследяване на представянето и спазването на утвърдените процеси
• Участие в разработването и актуализирането на системи за оценка и мотивация на служителите
• Подготовка на вътрешни указания и обучителни материали, провеждане на обучения, коучинг и споделяне на експертиза.
Изисквания за заемане на длъжността
• Висше образование.
• Минимум 3 години професионален опит в банковия или финансовия сектор, с предимство в областта на събирането на вземания, кредитирането или управлението на кредитни портфейли.
• Отлични умения за работа с MS Excel, анализ на големи обеми данни и практически опит с информационни системи. Познанията по SQL и Power BI са предимство.
• Опит в разработването на бизнес изисквания, методологии или участие в инициативи за оптимизация и автоматизация на процеси.
• Аналитично мислене, добри комуникационни умения и мотивация за постигане на резултати.
• Добро ниво на владеене на английски език.
• Желание и мотивация за постигане на резултати.
• Участие в проекти или инициативи за промяна.
Ние предлагаме
Отлични възможности за професионално и кариерно развитие в една от водещите банки в България.
Ваучери за храна на стойност 102,26 евро всеки месец.
20 + 5 дни платен годишен отпуск.
Допълнително здравно осигуряване.
Преференциални условия за жилищно и ипотечно кредитиране, както и за банкови продукти и услуги.
Годишен бонус, обвързан с постигнатите резултати.
Преференциални условия за Multisport/CoolFit карта.
Отстъпки при партньорски компании.
Бонус по програмата "Препоръчай приятел".
Необходими документи за кандидатстване
CV
