ОББ е основана през 1992г. посредством сливането на 22 български
регионални търговски банки, което е първият и най-мащабен
консолидационен проект в българския банков сектор, а от 2017 г.
Банката вече е част от белгийската банково-застрахователна група
КВС, която в момента е най-голямата финансова група в България.
В ОББ следваме и изповядваме ценности като доверие,
равнопоставеност и приемственост. Приемаме изключително сериозно
отговорността ни към нашите служители и обществото и се стараем да
бъдем модел за поведение, като насърчаваме откритата комуникация и
диалог. Създаваме среда, в която всеки служител се чувства ценен и
чут. В ОББ вярваме, че хората са нашата най-голяма сила и основен
компонент да постигнем успеха, към който се стремим и че крайната
цел винаги трябва да бъде съпътствана със смисъл и в синхрон с
ценностите ни като компания. Ще се радваме да споделиш своята
уникалност и да станеш част от нашият екип, където заедно да бъдем
Първи!
ОСНОВНИ ПРЕДИЗВИКАТЕЛСТВА :
· Участва в процеса по създаването, навременното преразглеждане и
оптимизирането на кредитните политики и правила за МСП и
Корпоративен сегмент.
· Oсъществява критичен мониторинг върху кредитните политики и
кредитния процес
· Участва във фокусирани екипи в проектите на Дирекция „Управление
на кредитите“, като част от Риск звената в Банката, с цел
оптимизиране на кредитния процес спазвайки принципите и политиките
на KBC Group Белгия
·Участва в работни групи на ниво KBC Group Белгия относно въвеждане
на нови както и актуализация на съществуващи кредитни правила,
изпълняващи препоръки на ЕБО (Европейски банков орган) / ЕЦБ
(Европейска централна банка)
ИДЕАЛНИЯТ КАНДИДАТ ПРИТЕЖАВА:
· Висше икономическо / финансово образование
· Значим опит в кредитиране на Малки и Средни предприятия /
Корпоративен сегмент.
· Интерес към документи описващи процеса на кредитиране на
компании, стремеж към създаване на кратки и ефективни документи,
които да подпомагат кредитните експерти в ежедневната им
дейност.
· Опит в изготвянето и одобрението на правила свързани с процеса на
кредитиране на компании.
· Умение за ефективно управление на проекти и водене на работни
групи.
· Отлични компютърни умения и работа с MS Office 365.
· Свободно ползване на английски език - писмен и говорим.
· Умения за планиране, структуриране на информация и аргументиране
на предложения.
· Аналитични умения, критичен прочит, иновативност и
проактивност.
ПРИ НАС ЩЕ ОТКРИЕТЕ:
· Отлични възможности за професионално и кариерно развитие в
най-голямата финансова група в България
· Разнообразни възможности за учене и усъвършенстване на знанията и
уменията
· Преференциални условия при ползване на продукти и услуги от
всички дружества, част от КВС в България
· Допълнително здравно осигуряване
· Застраховка Живот/ Злополука
· Ваучери за храна на стойност 80 лв. на месец
· Бонус за препоръчване на кандидат за работа
· Допълнително заплащане за важно събитие от личен характер
· Възможност за работа от вкъщи и Гъвкаво работно време (важи за
позиции в Централно управление)
· 25 дни платен годишен отпуск
· Преференциална такса за ползване на карта за спорт
· Участие в солидарен фонд, който подпомага служителите и техните
семейства при нужда
Споделете бъдещето си с нас!
Изпратете Вашата автобиография като използвате бутона за
кандидатстване под текста на обявата.
Кандидатите, одобрени по документи, ще бъдат поканени на
интервю.
Конфиденциалността е гарантирана и предоставените данни са под
специална защита по смисъла на ЗЗЛД.